Als Junior Legal Counsel Arbeidsrecht bij OneLane leer je hoe je juridische kennis vertaalt naar praktisch en zorgvuldig advies. Je werkt mee aan dossiers die direct invloed hebben op organisaties en hun medewerkers. Daarbij kijk je niet alleen naar de juridische regels, maar ook naar de situatie en belangen van de klant.

Je krijgt begeleiding van ervaren arbeidsrechtjuristen, doet praktijkervaring op en neemt stap voor stap meer verantwoordelijkheid. Je werkt samen met collega's uit verschillende disciplines en krijgt de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen binnen het arbeidsrecht.

Dit ga je doen

Als Junior Legal Counsel Arbeidsrecht ondersteun je ervaren juristen bij uiteenlopende arbeidsrechtelijke vraagstukken. Je voert juridisch onderzoek uit, stelt eerste versies van adviezen en documenten op en leert hoe je complexe juridische informatie vertaalt naar helder en bruikbaar advies.

Je werkt mee aan dossiers over arbeidsovereenkomsten, arbeidsongeschiktheid, functioneren en ontslag. Daarnaast onderhoud je onder begeleiding contact met klanten en werk je samen met collega's aan due diligence en andere multidisciplinaire trajecten. Zo bouw je stap voor stap aan je juridische kennis, vaardigheden en zelfstandigheid.

Ook maak je kennis met AI en legal technology. Je leert hoe je deze technologieën slim en verantwoord kunt inzetten bij onderzoek, analyse en het opstellen van juridische documenten. Daarbij controleer je de uitkomsten zorgvuldig en blijf je altijd zelf kritisch nadenken.

Je werkzaamheden bestaan uit:

• Uitvoeren van juridisch onderzoek naar arbeidsrechtelijke vraagstukken.

• Opstellen van eerste versies van adviezen, brieven en overeenkomsten.

• Meewerken aan dossiers over onder andere arbeidsovereenkomsten, arbeidsongeschiktheid, functioneren en ontslag.

• Onder begeleiding onderhouden van contact met klanten.

• Signaleren van juridische aandachtspunten en mogelijke vervolgstappen.

• Meewerken aan due diligence en multidisciplinaire trajecten.

• Actief werken aan je vakinhoudelijke en professionele ontwikkeling.

Dit bieden wij

• Een inhoudelijk uitdagende functie waarin je praktijkervaring opdoet binnen het arbeidsrecht.

• De mogelijkheid om mee te werken aan uiteenlopende arbeidsrechtelijke dossiers.

• Direct klantcontact onder begeleiding van ervaren collega's.

• Een multidisciplinair team waarin je samenwerkt met ervaren juristen en andere specialisten.

• Begeleiding van ervaren collega's die hun kennis met je delen.

• De ruimte om stap voor stap meer verantwoordelijkheid te nemen.

• Mogelijkheden om jezelf vakinhoudelijk en persoonlijk verder te ontwikkelen.

• De kans om mee te bouwen aan een groeiende juridische praktijk.

Dit ben jij

• Je hebt een universitaire opleiding Nederlands Recht afgerond.

• Je hebt bij voorkeur minimaal 1 jaar relevante ervaring binnen de juridische sector, bijvoorbeeld bij een zakelijke dienstverlener of in de advocatuur.

• Je hebt de ambitie om jezelf verder te ontwikkelen binnen het arbeidsrecht.

• Je bent nieuwsgierig, werkt zorgvuldig en denkt in praktische oplossingen.

• Je hebt goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.

• Je bent leergierig, weet feedback te benutten en neemt verantwoordelijkheid voor je werkzaamheden.

• Je bent inhoudelijk nieuwsgierig en werkt graag samen met collega's om klanten verder te helpen.

Wie zijn wij?

OneLane is ontstaan uit verschillende labels, elk met een eigen geschiedenis en expertise. Inmiddels werken we samen als één organisatie. Daardoor brengen we kennis uit verschillende vakgebieden samen en helpen we ondernemers in de middenmarkt verder, ook wanneer zij internationaal actief zijn.

Bij OneLane werk je met vakmensen die hun kennis delen en met je meedenken. Samen met collega’s met verschillende expertises draag je bij aan werk dat ondernemers vooruithelpt, in Nederland en daarbuiten. Zo ontwikkel je je verder in je vak en zie je hoe jouw kennis in de praktijk verschil maakt.